ビジョンマップ制作Vision map production
達成できること
- 経営者にとって
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- 社員に会社の未来を自分ごととして考える機会を与えられる
- 全社員で共通の「会社のビジョン」を持つことができる（青写真になる）
- 逆算の経営のヒントを、社員から集めることができる
- 社員にとって
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- 自社の進むべき方向性を理解できる
- 自身がどのように成長していくべきか考えることができる
- 事業の大義や社会貢献性を実感できる（エンゲージメントの向上）
強み
| 全社員で会社の未来を考える |
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| 未来に向けて方向性を統一できる |
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| 視覚化ができ活用しやすい |
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外部への魅力発信
採用戦略設計
自分たちと共に働く新たな仲間として、求めるターゲット層のペルソナ像を描き出し、戦略を策定し、取り組む施策のPDCAを回す
リクルートサイト制作
自社の想いや理念に共感し、自社でキャリアを描いていきたいと思う人材を集めるためのリクルートサイトを制作
リクルートムービー制作
自社の想いを形にし発信することで、共感した人材を集める、効果的なムービーを制作
採用媒体の選定
会社の特徴や強みを活かして、ターゲット人材を獲得するための採用媒体の選定・運用までを一貫してサポート
採用イベント企画
ターゲット人材がどの市場にいるかを分析し、彼らの目に付くような場所への導線を設置
ビジョンマップ制作
事業の成長可能性や貢献性をイラスト化し、社員や求職者に自社への期待感を醸成
