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社長依存の体制から脱却。従業員が「我がごと」として意思決定することで、自立した組織を構築する
2017/05/09
#ブランディング事例
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提供価値の言語化とともに理念浸透型の評価制度導入を決断。大手なみに整備された既存制度を再考し、経営の「羅針盤」を確立する
2017/05/08
#ブランディング事例
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「なぜ売れるのか」。売上の成功要因を詳細に分析。成果と努力を結びつけ、従業員の成長におけるロードマップを描く
2017/05/08
#ブランディング事例
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想いを一冊のカルチャーブックに凝縮。理念と制度をつなげ目指す方向性を明確にし、組織と従業員の成長の両立を実現する
2017/05/08
#ブランディング事例
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イマジナから新刊のご案内 「ブランド力 ～今、企業や自治体に求められている大切な価値」（発行）日経BPコンサルティング
2017/04/07
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老舗企業大国の日本の中でも稀有な300年企業「にんべん」
2017/04/06
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